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Emploi

Le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) représente un outil indispensable dans le cadre de la gestion de la sécurité et de la santé
L'inclusion des travailleurs en situation de handicap est devenue une question cruciale. En France, plus de 14 millions de personnes vivent avec un handicap (1),
Ah, la vie au bureau ! Un endroit où les photocopieuses tombent en panne au moment le plus inopportun, où le café est souvent plus
Avec l'émergence de nouvelles générations sur le marché, les méthodes de recrutement et d'onboarding doivent s'adapter. Les entreprises cherchent à attirer les meilleurs talents, et
Dans le monde professionnel d'aujourd'hui, où la productivité est souvent mise en avant, les phénomènes de burn-out, bore-out et brown-out prennent une ampleur préoccupante.
L’Index de l'égalité professionnelle a été conçu pour faire progresser l’égalité salariale entre les femmes et les hommes au sein des entreprises. Il permet de
Depuis quelques semaines, on n’entend parler que de ça. Certains vous diront, la loi a changé, les salariés vont pouvoir demander leurs congés payés acquis
La pénibilité au travail est une question centrale dans le domaine du droit du travail, visant à protéger la santé et la sécurité des travailleurs.
L’avancée des NTIC, l’évolution constante des besoins du marché poussent les entreprises à s’adapter et a sans cesse évoluer afin d’être plus productives et de